سی ویژگی افراد با پِرنسیپ (توانا)

۱-به هر قیمتی، ثروتمند نمی­شوند
۲-به هر قیمتی، پُست خود را حفظ نمی­کنند
۳-در رابطه با موضوعات و افراد، همه جا یک نوع سخن می­گویند
۴-کارهای خوبِ خود را تبلیع نمی­کنند
۵-با افراد نادان، مُدارا می­کنند
۶-حرص مطرح شدن روزانه در رسانه­ ها را ندارند
۷-معتقدند کارهای خوب و بد آنها را، طبیعت پاسخ می­دهد
۸-وقتی تخریبِ شخصی مطرح می­شود، آن محل را ترک می­کنند
۹-به زندگی عمدتاً به عنوان فرصتی برای توسعۀ فردی می­نگرند
۱۰-هشتاد درصد زندگی آنها، کار و سکوت فراوان است
۱۱-جدی­‌ترین بی­‌مرامی را، رانت­خواری می­دانند
۱۲-برای رسیدن به آرامش درونی، سالها تمرین کرده­ اند
۱۳-سعی می­کنند در ذهن خود، افراد نادان را درک کنند
۱۴-برای رُقبای خود، حقوق قائل هستند
۱۵-از واژه ­های احساسی- عاطفی برای عوام فریبی استفاده نمی­کنند
۱۶-تا می­توانند بدون چشمداشت، کار دیگران را انجام می­دهند
۱۷-دوستان محدودی دارند ولی با دقت از مناسبات خود با آنها مراقبت می­کنند
۱۸-ناجوانمردی در ذهن و عمل آنها تعطیل است
۱۹-تاریخ می­خوانند تا گذشتۀ خود و جامعۀ خود را بهتر بشناسند
۲۰-رُمان می­خوانند تا به پیچیدگی­ها و تنوع رفتار انسانها پی ببرند
۲۱-سکوت را بر دروغ گفتن ترجیح می­دهند
۲۲-همه نسبت به آنها، احساس امنیت می­کنند
۲۳-در صندلی که هنوز شایستگی آن را کسب نکرده ­اند، نمی­نشینند
۲۴-با خودشناسی و مطالعۀ فراوان، به تدریج ریشه-­های جهل را کشف می­کنند
۲۵-منبع مفیدی برای یادگیری اطرافیان خود هستند
۲۶-به خود می­گویند: من حتی یک درصد از جزئیات زندگی این فرد را نمی­دانم. بنابراین، نباید درمورد او قضاوت کنم
۲۷-رفتارشان ثبات دارد ولی افکارشان دائماً در حال تکامل است
۲۸-برای دو دهه و هفته ­ای چندین ساعت بر روی توسعۀ فردی خود کار می­کنند تا درصد حسادت در شخصیتِ خود را تَک رقمی کنند
۲۹-برای دو دهه و هفته ­ای چندین ساعت بر توسعۀ فردی خود کار می­کنند تا درصد خشم و عصبانیت در شخصیتِ خود را تَک رقمی کنند
۳۰-شغل شرافتمندانه ­ای انتخاب می­کنند

ارتور موزیک,موزیک ارتور,ارتور,موزیک,دانلود اهنگ جدید,فیلم و اهنگ جدید,اهنگ,موزیک,دانلود موزیک جدید,موزیک قدیمی,دانلود اهنگ قدیمی,دانلود البوم جدید,البوم

نظرات شما عزیزان: